Les assurances de personnes et le plan d'épargne salariale

Les assurances de personnes

• Chapitre 1 : Généralités

• Chapitre 2 : L'assurance santé et prévoyance

• Chapitre 3 : L'assurance vie individuelle

• Chapitre 4 : Les assurances collectives

Relever le défi de l'assurance dépendance

• Chapitre 5 : La dépendance, définitions et chiffres clés

• Chapitre 6 : L'environnement juridique et sa mise en oeuvre

• Chapitre 7 : La couverture du risque dépendance

Module 1 : Épargne salariale

• Chapitre 1 : L'intéressement

• Chapitre 2 : La participation

• Chapitre 3 : Le plan d'épargne entreprise (PEE)

• Chapitre 4 : Le plan d'épargne inter-entreprise (PEI)

• Chapitre 5 : Le compte épargne-temps (CET)

• Chapitre 6 : Actionnariat

Module 2 : Indemnités de fin de carrière (IFC)

• Chapitre : Indemnités de fin de carrière (IFC)

Module 3 : Restructuration

• Chapitre 1 : Restructurations d'entreprises et harmonisation des régimes de retraite et de prévoyance

• Chapitre 2 : Restructurations et épargne salariale

Module 4 : Mobilité internationale

• Chapitre 1 : Aspects propres au lieu de travail

• Chapitre 2 : Aspects propres à la protection sociale

Module 5 : Maîtriser la protection des dirigeants d’entreprise

• Chapitre 3 : Quelles sont les protections mises à disposition par l’entreprise ?

• Chapitre 4 : Le contrat d’assurance : la seule protection financière possible

Cette formation est la formation rêvée pour apprendre le métier d'assureur en toute autonomie ou d’améliorer sa manière de travailler.

• Connaître l'environnement de l'assurance (préambule, historique depuis sa création) : Environnement Général

• Connaître les différentes assurances : Assurance de biens ou Assurance de Personnes

• Connaître les différents cadres juridiques de l'Assurance